Autistische Menschen in der IT: So helfen „Andersdenkende“ Unternehmen

NWXnow Videocast mit Dirk Müller-Remus

„Viele Unternehmen haben das Thema Diversität für sich entdeckt. Der Schwerpunkt liegt aber bisher nur auf Geschlecht, Alter, Herkunft, Glaube oder sexueller Orientierung", kritisiert Dirk Müller-Remus, der als Gründer der Beratungs- und Vermittlungsagenturen Auticon und Diversicon bekannt geworden ist. Im Videocast mit Lisa Nölting und Marc-Sven Kopka erklärt er, dass jene Menschen viel zu wenig beachtet werden, die sich durch ihr besonderes Denken, Fühlen und Wahrnehmen von anderen unterscheiden. Der Fachbegriff hierfür lautet Neurodiversität.

Authentische Unternehmenskultur entscheidet im Ringen um Talente

Videocast mit Lisa Föll / Asana

Ohne eine gelebte Unternehmenskultur, wertschätzendes und flexibles Arbeiten mit Sinn wird man in Zukunft keine Fachkräfte mehr gewinnen können. Das sagt Lisa Föll, Marketing Managerin bei Asana, einem Tool für Workmanagement. Vor allem in IT-Unternehmen wie Asana wird sich der Fachkräftemangel in den kommenden Jahren zuspitzen. Im NWXnow Videocast mit Lisa Nölting und Marc-Sven Kopka spricht Lisa darüber, was Unternehmen konkret tun können, um Talente anzuwerben - aber dass dies nicht der letzte Schritt sein darf: Denn es komme viel mehr darauf an, mindestens genauso viel zu tun, um sie zu halten.

"Wir brauchen eine neue Unternehmenskultur nach Corona"

NWXnow Videocast mit Jitske Kramer

Die Corona-Pandemie hat zu einem kollektiven Kulturschock geführt, der die Arbeitswelt für immer verändern könnte. So lautet die Meinung der niederländischen Anthropologin Jitske Kramer*, die sie in ihrem aktuellen Buch „Die Arbeit hat das Gebäude verlassen. Wie sich unsere Zusammenarbeit nach dem Corona-Kulturschock ändert“ anschaulich belegt. Denn an eben jene Stelle, an der früher gewohnte Rituale den Tagesablauf bestimmten, ist laut Kramer heute eine große Unsicherheit und die Notwendigkeit getreten, sich ständig neu anpassen und verändern zu müssen.

Das waren die Highlights der NWXnow 2021

Video-Rückblick

Das Jahr neigt sich dem Ende. Und wir blicken auf ein ganz besonderes NWXnow-Jahr zurück: Auf starke Persönlichkeiten und kluge Köpfe, auf Visionäre und Umsetzer, auf kleine Impulse und große Debatten. Die spannendsten Ideen und steilsten Thesen haben wir für Dich in diesem Recap-Video zusammengefasst. Macht Lust auf mehr? Kannst Du haben! Alle Videos in voller Länge findest Du dauerhaft in unserer Mediathek.

"2021 hat gezeigt, was New Work kann"

Rück- und Ausblicke mit Leonie Müller und Thomas Sattelberger

Auch 2021 war ohne Zweifel ein Jahr mit gewaltigen Herausforderungen für Gesellschaft, Politik, Wirtschaft und jeden Einzelnen. Wie steht es angesichts der fortlaufenden Pandemie um die Ideen, Projekte und Visionen einer modernen Arbeitswelt? Darüber diskutierten im Rahmen einer NWXnow Hands-on Session, die wieder in Kooperation mit dem Arbeitgeberverband Braunschweig durchgeführt wurde, zwei ausgewiesene Experten in Sachen New Work: Leonie Müller und Thomas Sattelberger. Wie ihr Fazit - und ihre Prognosen für 2022 - ausfielen, zeigen wir hier in der Videoaufzeichnung des Talks.
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Willkommen bei der NWXnow

Mit der NWXnow bieten wir eine Plattform für die gesellschaftspolitische Debatte zum Thema Neues Arbeiten. Wir laden zum Diskurs mit Meinungsführerinnen und Meinungsführern der New Work Debatten und bieten unseren Teilnehmern und Teilnehmerinnen Mehrwert und Motivation für die Praxis.

Das Moderations-Duo Marc-Sven Kopka (VP External Affairs NEW WORK SE) und Lisa Nölting (Senior Partner Relationship Manager NEW WORK SE & Co-Host NEW WORK Stories Podcast) interviewt Expertinnen und Experten aus der Gesellschaft, Wirtschaft und Politik zum Wandel der Arbeitswelt. 

Mit Live Talks und Hands-On Sessions ergänzen wir aktuelle Themen und Fragestellungen. Dabei steht der fachliche und persönliche Austausch im Vordergrund.

Alle Inhalte bleiben dauerhaft online, sodass Du sie jederzeit in der Videothek einsehen kannst.

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Leonie Bothe

Project Lead

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