Nicola Lafrentz bringt mehr als 20 Jahre internationale Erfahrung in zahlreichen Feldern der Personalarbeit mit und verantwortet seit 2022 als CHRO mit dem Personalressort bei Beiersdorf einen der wichtigsten Treiber für die erfolgreiche Transformation des DAX-Unternehmens.  

Nach dem Studium der Organisationspsychologie und Management in den USA und Simbabwe begann Nicola Lafrentz ihre Karriere 2001 in der Personalberatung. Anschließend übernahm sie verschiedene leitende HR-Funktionen in Deutschland, den Niederlanden und Portugal für führende Konsumgüterhersteller wie Bacardi-Martini und Mars bevor sie 2015 zu Beiersdorf wechselte. Dort leitete sie dann bis März 2021 in der Funktion des Vice President HR die strategische und operative Umsetzung der Personalthemen für verschiedene globale Funktionen. Nach einer privaten Auszeit kehrte Lafrentz dann 2022 zu Beiersdorf zurück. 

Mit dem Bezug des neuen Beiersdorf Campus für knapp 3.000 Mitarbeitende im Herzen Hamburg im Sommer 2023 bietet sich dem Mutterkonzern von Weltmarken wie NIVEA, Eucerin oder Hansaplast eine riesige Chance zur kulturellen Transformation, der nur gemeinsam funktionieren kann. „Embracing the new – together!“ ist das Stichwort für ein neues Headquarter, das zukunftsorientiert ist, aber dennoch die einzigartige Kultur und Geschichte des Unternehmens und seiner Marken widerspiegelt. Ein Ort für die Mitarbeitenden, geprägt von den Mitarbeitenden. Nicola Lafrentz steht dabei an der Spitze des gemeinsamen Schrittes des Unternehmens in die Zukunft des dynamischen Arbeitens.