Frithjof Bergmann war als "Vater" der New Work-Bewegung einer der wichtigsten Philosophen der Gegenwart. Auch die Geschichte und Unternehmensphilosophie der NEW WORK SE ist untrennbar mit seinem Wirken verbunden. Anlässlich des Todes von Frithjof Bergmann am 23. Mai erinnern hier Petra von Strombeck (CEO der NEW WORK SE), ihr Vorgänger Thomas Vollmoeller und Thomas Sattelberger, Schirmherr des New Work Ideenlabors, an einen beeindruckenden Menschen.

Der Erfinder und Urheber von New Work, Frithjof Bergmann, hält auf der New Work Experience 2017 in Berlin eine sehr bewegende Key-Note zu seinem Verständnis der neuen Arbeitswelt. In seinem Vortrag wird er sowohl an die philosophischen Grundprinzipien und Lösungen der Neuen Arbeit erinnern, als auch aufzeigen, wie mit Hilfe modernster Technologien seine Visionen aus den 80ern, heute realisierbar sind.Das begeisterte Publikum will ihn gar nicht von der Bühne gehen lassen und feiert ihn mit Standing Ovations.

Den Begriff „Arbeit“ von der Entlohnung durch Geld zu lösen wird eine Herausforderung im internationalen Wettbewerb werden. Denn wie zukunftsfähig ein Wirtschaftssystem ist, hängt davon ab wie schnell eine Gesellschaft es schafft Alternativen zur klassischen Lohnarbeit zu entwerfen – sprich: Wie schnell sie in der Lage ist sich auf die Automatisierung einzustellen. Darüber sprechen wir mit dem Urvater des New Work-Konzepts, Prof. Dr. Frithjof Bergmann.

Wir freuen uns, dass Dominique Macri nächsten Freitag beide Frithjof Bergmann Themenwochen für uns zusammenfasst.

Im Live-Talk spricht der Begründer der weltweiten New Work-Bewegung, Prof. Dr. Frithjof Bergmann, mit Bildungsexpertin Margret Rasfeld sowie dem Sozialpädagogen und Organisationsentwickler Marcus Fink darüber, wie Unternehmen und Schulen sich ändern müssen, damit wir unsere Potenziale erkennen, entfalten und mit ihnen arbeiten.

Wenn Menschen sich und ihr Tun selbst organisieren können ohne Büros aufzusuchen, wenn Industrien straucheln und Jobs abschmelzen stellt sich die Frage: Sind wir endlich bereit für New Work – also ein flexibleres und persönlicheres Verständnis von Arbeit? Niemand dürfte eine bessere Antwort darauf haben als Frithjof Bergmann - der Urvater von New Work.